當護士一個月能掙多少錢？大家身邊有沒有當護士的朋友呢？小編身邊就有當護士的朋友，他們的性格都很溫柔，而且非常樂于助人，身邊的朋友生病的時候，他們都會極力的幫助大家。護士是一個令人羨慕的職業，不僅工作性質體面，而且待遇也是比較高的。那么護士一個月究竟能掙多少錢呢？下面濟南護理學校為大家分享護士的薪資待遇。
二甲醫院和三甲醫院的護士工資是不一樣的，而且不同科室的護士工資也不一樣。按照二三線城市的薪資水平來舉例，一般剛畢業的護士工資是三千元左右，然后慢慢往上漲，大概能夠漲到5000左右。護士還會有獎金，普通護士一個月下來到手也能拿到五千以上，護士長的待遇就不需要多說了，月薪能達到萬元左右。（僅供參考）
濟南護理學校分享護士的發展方向：
一、帶教老師
臨床護理教師一般是由醫院根據學校教學大綱的責任委托而自行選拔出的具有豐富臨床經驗的骨干護士擔任，其是否能夠有針對性地對實習護生進行有效的臨床實踐教學，會對實習護生的職業認知產生潛移默化的影響。
二、院級培訓師
院級培訓師能夠使護理人員積極上進、提升自我的精神風貌得到充分的展現。如果有強烈的成長愿望，學習愿望和對培訓工作的熱愛能夠成為一名優秀的院級培訓師也是一個不錯的職業發展前景。
三、護理總帶教
在所有帶教老師中能夠脫穎而出，成為護理總帶教，能夠接觸到普通帶教老師不能接觸到的工作內容，比如負責臨床護理教學工作的管理和實施等，也是護士中很厲害的人物了。
四、護士長
護士長在醫院里是非常有權威的，而且薪資待遇也很豐厚，但是護士長的工作也很多，什么都要參與，可謂一分努力一分收貨。
